domingo, 2 de dezembro de 2007

Agências de RH no Rio de Janeiro

Viemos aqui estar oferecendo uma ajuda à mais pra quem deseja a benção de estar arrumando um emprego. Tudo que oferecemos para melhor servir e abençoar povo de Deus, ou seja, nossos irmãos em Cristo Jesus.

PRINCIPAIS AGENCIAS DE EMPREGO NO RIO DE JANEIRO
(Dica: Envie e-mail para todos os destinatários abaixo e inscreva-se em todos os sites de RH abaixo)

Empresa: ADECCO TOP SERVICES RH S/A.
Endereço: Rua Domingos Lopes, 445.Complemento: .Bairro: Madureira.
Cidade: Rio De Janeiro.
Estado: RJ.
CEP: 21310120.
Fone: .
E-mail:
Homepage:

Empresa: ADECCO TOP SERVICES RH S/A.

Endereço: Rua Rio Branco, 124 - 10º Andar.Complemento: .
Bairro: Centro.
Cidade: Rio De Janeiro.
Estado: RJ.
CEP: 20040001.Fone: .
E-mail:
Homepage:

Empresa: AFAMAR ASSESSORIA EM RECURSOS HUMANOS LTDA..

Endereço: Rua Evaristo Da Veiga, 55 - 9º Andar.Complemento: .
Bairro: Centro.Cidade:
Rio De Janeiro.
Estado: RJ.
CEP: 20031040.
Fone: (21) 3094-5450.
E-mail:comercial@afamar.com
Homepage:http://www.afamar.com

Empresa: BETTER PLUS CONSULTORIA EMPRESARIAL LTDA.
Endereço: Av. Rio Branco, 81.Complemento: 15º Andar.
Bairro: Centro.
Cidade: Rio De Janeiro.
Estado: RJ.
CEP: 20040004.
Fone: (21) 3083-1155.
E-mail:betterrh@betterrh.com.br
Homepage:www.betterrh.com.br

Empresa: BOA CHANCE SERVICOS DE APOIO LTDA.
Endereço: Avenida Graça Aranha, 81- 2º Andar.Complemento: .
Bairro: Centro.
Cidade: Rio De Janeiro.
Estado: RJ.
CEP: 20030002.
Fone: (21) 2215-9520.
E-mail:recepcao@boachancerh.com.br
Homepage:http://www.boachancerh.com.br/

Empresa: ELLO SELEÇÃO DE PESSOAL LTDA..

Endereço: Av. Treze De Maio, 33.Complemento: Bloco A - Grupo 1009.
Bairro: Centro.
Cidade: Rio De Janeiro.
Estado: RJ.
CEP: 20031007.
Fone: (21) 2210.1234.
E-mail:ello@elloselecao.com.br
Homepage:http://www.elloselecao.com.br/

Empresa: ETT-FIRST RH ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA.

Endereço: Rua Buenos Aires, 68 - 12º Andar.Complemento: .
Bairro: Centro.
Cidade: Rio De Janeiro.
Estado: RJ.
CEP: 20070020.
Fone: (21) 2138-3700.
E-mail:rh@firstrh.com.br
Homepage:http://www.firstrh.com.br

Empresa: GELRE TRABALHO TEMPORÁRIO S/A. - SP.

Endereço: Av. Nelson Cardoso, 1149 Sala 1219.Complemento: .
Bairro: Taquara.
Cidade: Rio De Janeiro.
Estado: RJ.
CEP: 22730001.
Fone: (21) 423-3823.
E-mail:
Homepage:

Empresa: GENTE RECURSOS HUMANOS LTDA.

Endereço: Av. Treze De Maio, 23.Complemento: Grupo 601 A 603.
Bairro: Centro.
Cidade: Rio De Janeiro.
Estado: RJ.
CEP: 20031000.
Fone: (21) 2240.6442.
E-mail:genterh@genterh.com.br
Homepage:http://www.genterh.com.br

Empresa: L.E.T CONSULTORIA EMPRESARIAL LTDA..
Endereço: Av. Das Américas, 4200 - Sala 302 A.Complemento: .
Bairro: Centro.
Cidade: Rio De Janeiro.
Estado: RJ.
CEP: 22631003.
Fone: (21) 3416.9190.
E-mail:grupolet@grupolet.com
Homepage:http://www.grupolet.com

Empresa: MANPOWER STAFFING LTDA.
Endereço: Rua Sete De Setembro, 54, 2º Andar.Complemento: .
Bairro: Centro.
Cidade: Rio De Janeiro.
Estado: RJ.
CEP: 20050009.
Fone: (21) 2224-1961.
E-mail:http://www.manpower.com.br
Homepage:http://www.manpower.com.br

Empresa: NOVEZALA RECURSOS HUMANOS LTDA..
Endereço: Largo De São Francisco De Paula, 42.Complemento: 2º Ao 6º Andar.
Bairro: Centro.
Cidade: Rio De Janeiro.
Estado: RJ.
CEP: 20051070.
Fone: (21) 3147-7000.
E-mail:curriculo@gruponovezala.com.br
Homepage:http://www.gruponovezala.com.br

Empresa: PARCERIA SERVIÇOS TEMPORÁRIOS LTDA..

Endereço: Rua Uruguaiana, 10 - Sala 2205.Complemento: .
Bairro: Centro.
Cidade: Rio De Janeiro.
Estado: RJ.
CEP: 20050090.
Fone: (21) 2224.9845.
E-mail:comercial@parceriaconsult.com.br
Homepage:http://www.parceriaconsult.com.br

Empresa: PERSONALE CONSULTORIA E TREINAMENTO LTDA..

Endereço: Rua Uruguaiana,174 - 10.º Andar.Complemento: .
Bairro: Centro.
Cidade: Rio De Janeiro.
Estado: RJ.
CEP: 20050092.
Fone: (21) 2507.7373.
E-mail:personale@personale.com.br
Homepage:http://www.personale.com.br

Empresa: SERES SERVIÇOS DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO DE PESSOAL LTDA.
Endereço: Rua Alcindo Guanabara, 24 - 2º Andar.Complemento: .
Bairro: Centro.
Cidade: Rio De Janeiro.
Estado: RJ.
CEP: 20031130.
Fone: (21) 2240.5055.
E-mail:pessoal@gruposeres.com.br
Homepage:http://www.seres.com.br

Empresa: SLM ASSESSORIA EMPRESARIAL LTDA..
Endereço: Estrada Da Cacuia, 610.Complemento: Salas 201 E 203.
Bairro: Ilha Do Governador.
Cidade: Rio De Janeiro.
Estado: RJ.
CEP: 21921001.
Fone: (21) 3367-3776.
E-mail:slm-assessoria@ig.com.br
Homepage:não possui

Empresa: TALENTO WORLD CONSULTORIA EMPRESARIAL LTDA..
Endereço: Av. Das Américas, 3434 - Bloco 5 - Grupo 213.Complemento: Centro Empr.mário Henrique Simonsen.
Bairro: Barra Da Tijuca.
Cidade: Rio De Janeiro.
Estado: RJ.
CEP: 22640102.
Fone: (21) 21 3431-3616.
E-mail:talento@talentoworld.com.br
Homepage:http://www.talentoworld.com.br

Empresa: TAO PROMOCÕES E EVENTOS LTDA..

Endereço: Rua Caruaru, 161.Complemento: .
Bairro: Grajaú.
Cidade: Rio De Janeiro.
Estado: RJ.
CEP: 20560215.
Fone: (21) 3879-5100.
E-mail:tao@taopromocoes.com
Homepage:http://www.taopromocoes.com

Empresa: WORK SERVIÇOS AUXILIARES LTDA..

Endereço: Rua Frederico Méier , 19 - Gr. 215.Complemento: .
Bairro: Méier.
Cidade: Rio De Janeiro.
Estado: RJ.
CEP: 20780010.
Fone: (21) 2501.7502.
E-mail:work@amchamrio.com.br
Homepage:http://www.workrio.com.br


AGENCIAS DE EMPREGO QUE ACEITAM CURRICULOS POR EMAIL
(Dica: envie curriculum para todos os destinatários abaixo descritos em formato WORD)

Rh Brasil – renatolisboa.rhbrasil@yahoo.com.br
valeria.lara@rhbrasil.com.br
ana.teixeira@rhbrasil.com.br

RHRJ - currículos.rhrj@gmail.com

Select - recrutamento@selectst.com.br

Simetria – rh@simetria-rh.com.br

Talento RH – adm@talentorecursoshumanos.com.br
candidato@talentorecursoshumanos.com.br

Talentos Consulttoria – selecao@talentosconsulttoria.com.br

Ability - daniela.rj@gmail.com

Astem - recrutamento@astem.com.br
daniela@astem.com.br

Banco de emprego - andarosa.rh@terra.com.br

Best - recrutamento.rio@bestbrasilia.com.br

Contact - currículo@contactrh.com.br

D’Moraes - contato@dmoraes.com.br

Diferencial - projeto@diferencialrh.com
selecao@diferencialrh.com
DS - roberta@dsrh.com.br
claudia@dsrh.com.br

Extraquadro -renata.bastos@extraquadro.com.br

Federação das Costureiras - federacaodascostureiras@federacaodascostureiras.com.br

Grupo Foco - drocha@grupofoco.com.br
bclara@grupofoco.com.br
poliveira@grupofoco.com.br
csuzarte@grupofoco.com.br

Grupo Planus - rh@grupoplanus.com.br
priscila@grupoplanus.com.br

Let - elisabethpaiva@grupolet.com
julianagoncalves@grupolet.com
blanche@grupolet.com
silviasouza@grupolet.com
rh@grupolet.com

MG Dumans - patrícia.cruz@mgdumans.com.br

PDCA - performace@grupopdca.com.br

Personale - erika.breder@personale.com.br

Primaz TH -selecao@primazth.com.br

Nova Aliança RH -nova.aliança.rh@gmail.com

Atento Brasil - rh.teleporto@atento.com.br

JE RH - jerecursoshumanos@fst.com.br

High Profile - selecao@highprofilerh.com.br

Manpower - carolina.nassus@manpower.com.br
Juliana.chaves@manpower.com.br

Parceria - anacristina@parceriaconsult.com.br

Sellingout - talentos@sellingout.com.br

Adapta RH - adapta@adapta-rh.com.br

Aksy - selecao@aksy.com.br

Horizonte - curriculos@horizonterh.com.br
horizonterh@hotmail.com

Time -timerh@infolink.com.br

Tradição - sara.passos@tradicao.com.br

KS - ksrecursoshumanos@veloxmail.com.br

Diferencial- projeto@diferencialrh.com

RHI - elisete@rhi.com.br

Soma - currículo@gruposoma.com.br

Job Finders RH- currículo@jobfindersrh.com.br

Alliage - fabianataranto@alliage.com.br
taianharaguchi@alliage.com.br
najwaminkra@alliage.com.br
alineprates@alliage.com.br

Labor - jaquelabor@yahoo.com.br

Gente RH- georgina.martins@genterh.com.br
hamiltondantas@genterh.com.br
gracadantas@genterh.com.br

Soma - comercialrj@gruposoma.com.br

Megga RH - meggarh@veloxmail.com.br
meggarh@meggarh.com.br

Ícone RH - iconerh@yahoo.com.br

Hunter Group - cíntia@huntergroup.com.br

First - fatimarh@firstrh.com.br
angelarh@firstrh.com.br

Ello - ello@elloselecao.com.br

Skipper - skipper-rh@uol.com.br

Caster - casterrh@ig.com.br

Atus - atusrh@uol.com.br

37 comentários:

Anônimo disse...

tb recebi a ligação, fui entrevista por um de seus funcionários e fiquei de dar a resposta posteriormente (cheques). Em fim, com o avanço da internet e o mundo globalizado que vivemos, resolvi fazer pesquisas sobre a citada empresa e achei esse site e varios outros com as mesmas reclamações, também achei 36 ações judiciais com as mesmas reclamações, com os mesmos pedidos de indenização e danos moraes. Como vivemos em um mundo globalizado e a atual constituição, no seu Art. 5º (direitos e deveres individuais e coletivos), dá-me o direito de expor minha opinião em seu inciso IV. Sendo assim, vou exercer meu direito de cidadania e expor o que encontrei.

Segue abaixo a breve busca que pode ser feita por qualquer um no site do TJRJ, pois o interesse é de todos. Lembrando que antes de assinar qualquer contrato leia suas entrelinhas, pois o contrato tá bem amarrado juridicamente.
Ações no TJRJ:

As informações aqui contidas não produzem efeitos legais.
Somente a publicação no DJERJ oficializa despachos e decisões e estabelece prazos.
TJRJ - Juizados Especiais - 03/10/2008 11:46

2008.001.140569-1

Autor: MARIA PAULA BELLO MONTEIRO NADAIS
Réu: DMORAES ASSESSORIA EM R.H.
Fase: Conclusão ao Juiz

2008.054.095294-6

Autor: VIVIANE LIMA DA CONCEICAO
Réu: DMORAES ASSESSORIA EM RECURSOS HUMANOS LTDA
Fase: Digitação de Documentos

2008.001.065885-8

Reclamante: ATILA DA SILVA
Reclamado: DMORAES ASSESSORIA EM RH LTDA
Fase: Juntada

2007.810.003036-6

Autor: ANA LIDIA CLARO DA CUNHA
Réu: DMORAES ASSESSORIAS EM RECURSOS HUMANOS LTDA
Fase: Conclusão ao Juiz

2008.001.184399-2

Autor: ANDREIA GOMES DA SILVA
Réu: D'MORAES ASSESORIA EM RECURSOS HUMANOS LTDA
Fase: Digitação de Documentos

2008.209.017493-0

Autor: JOAO ARLEM DOS SANTOS MATTOS
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM R.H. LTDA
Fase: Digitação de Documentos

2008.001.103938-8

Autor: EDSON MARCOS GASPAR DE ANDRADE
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RECURSO HUMANOS
Fase: Juntada

2008.001.136167-5

Autor: CARLA ALMEIDA ALVES
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RECURSO HUMANOS LTDA
Fase: Digitação de Documentos

2008.001.183455-3

Autor: MONICA SILVA DE ARAUJO
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RECURSO HUMANOS LTDA
Fase: Juntada de Mandado

2007.816.013198-9

Autor: LUIZ HENRIQUE BRETAS SARACELLI
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RECURSOS HUMANOS
Fase: Juntada

2008.001.050197-0

Autor: ANA LUIZA DE JESUS TAVARES
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RECURSOS HUMANOS
Fase: Juntada

2008.001.123052-0

Autor: CONSUELO PINTO DA CRUZ
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RECURSOS HUMANOS
Fase: Digitação de Documentos

2008.029.005665-7

Autor: JUSSARA TOMAZ
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RECURSOS HUMANOS

2008.203.018039-1

Autor: ELIANETE DO SOCORRO PASTANA MARTINS
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RECURSOS HUMANOS
Fase: Digitação de Documentos

2007.203.019176-3

Autor: ALEXANDRE LOPES DE FARIA
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RECURSOS HUMANOS LTDA
Fase: Digitação de Documentos

2007.800.194661-9

Autor: JEANCEZAR DITZZ DE SOUZA RIBEIRO
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RECURSOS HUMANOS LTDA
Fase: Conclusão ao Juiz

2008.001.113065-3

Autor: RONI FERREIRA RODRIGUES
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RECURSOS HUMANOS LTDA
Fase: Conclusão ao Juiz

2008.001.133455-6

Autor: MARILDA NOBREGA CAMPBELL DE ARAUJO
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RECURSOS HUMANOS LTDA
Fase: Juntada

2008.001.179653-9

Autor: MOHAMMED ALI TAYSIR EL QATTAN
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RECURSOS HUMANOS LTDA
Fase: Digitação de Documentos

2008.001.293440-3

Autor: KAREN MATESCO NUNES
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RECURSOS HUMANOS LTDA
Fase: Digitação de Documentos

2008.001.295806-7

Autor: GUSTAVO VIEIRA RODRIGUES
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RECURSOS HUMANOS LTDA
Fase: Digitação de Documentos

2008.002.035972-4

Autor: PAULO MARCELLO DA SILVA REIS
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RECURSOS HUMANOS LTDA
Fase: Digitação de Documentos

2008.002.038212-6

Autor: ALEXANDRE SEVENIER DE OLIVEIRA
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RECURSOS HUMANOS LTDA
Fase: Conclusão ao Juiz

2008.038.035996-5

Autor: THAIS VERONICA DOS SANTOS
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RECURSOS HUMANOS LTDA
Fase: Digitação de Documentos

2008.207.011289-0

Autor: PATRICIA ABRAAO XAVIER DE SOUZA
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RECURSOS HUMANOS LTDA
Fase: Digitação de Documentos

2008.001.110600-6

Autor: ROSELANE DE ARAUJO GOMES
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RECURSOS HUMANOS LTDA.
Fase: Conclusão ao Juiz

2008.001.167102-0

Autor: ANA CRISTINA SAMPAIO RIBEIRO DA SILVA
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RECURSOS HUMANOS LTDA.
Fase: Conclusão ao Juiz

2008.001.187785-0

Autor: JULIANA BATISTA DA SILVA e outro(s)...
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RECURSOS HUMANOS LTDA.
Fase: Remessa ao Juiz Leigo


2008.001.305502-6

Autor: VIRGINIA MARTINS PEREIRA
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RECURSOS HUMANOS LTDA.
Fase: Digitação de Documentos

2008.066.017048-0

Autor: MARCUS VINICIUS LIMA PINELLA DE OLIVEIRA
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RECURSOS HUMANOS LTDA.
Fase: Digitação de Documentos

2008.209.004261-2

Autor: LUIZ FERNANDO GUIMARAES LOBATO DE FARIA
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RECURSOS HUMANOS LTDA.
Fase: Conclusão ao Juiz

2008.036.011651-0

Autor: GRAZIELLE CARDOSO DE GRACA
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RECUSROS HUMANOS LTDA.
Fase: Atos da Serventia

2008.001.184625-7

Autor: CHARLES DA SILVA FERNANDES
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RH
Fase: Digitação de Documentos

2008.002.029804-8

Autor: FERNANDA GABRIELE NUNES SALES
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RH
Fase: Remessa ao Juiz Leigo

2008.203.007479-7

Autor: ODILON MACHADO RODRIGUES
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RH
Fase: Juntada

2008.001.176206-2

Autor: ROSANGELA CUNHA DA COSTA
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RH LTDA
Fase: Digitação de Documentos


2008.001.210423-6

Autor: ANDREA PEREIRA DOS SANTOS
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RH LTDA
Fase: Conclusão ao Juiz

2008.004.028308-7

Autor: ELIZANGELA MARQUES GALVAO CARVALHO SANTOS
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RH LTDA
Fase: Digitação de Documentos

Anônimo disse...

D'Moraes é PICARETA!!Passei pela mesma triste experiencia. Nao so me senti lesada moralmente como roubada. Fui fazer a tal entrevista e iludida com os beneficios oferecidos paguei pelo plano de 6 meses de servicos. Apos 3 meses do inicio do contrato nao hava recebido nenhum telefonema sequer da empresa a resqueito de qualquer contato de trabalho apenas de outros consultores me oferecendo os mesmos servicos como se eu nao fosse cliente. Reclamei diversas vezes junto a empresa e nada aconteceu. Tentei cancelar o contrato extorsivo ao qual eu estupidamente assinei, o valor pra cancelar era maior do que o valor pago pelo contrato inteiro, me senti coagida !! No final do plano eles tiveram a cara de pau de me telefonar pra me oferecer novamente o servico, falei novamente sobre a minha insatisfacao com a empresa e eles ficaram de me dar um retorno, nunca aconteceu. Agora vou entrar com um processo contra eles, seguindo direcionamento dos advogados, primeiro devemos abrir um BO na delegacia e depois entrar com processo no PROCON e no Juizado de Causas Especiais. Por enquanto a unica coisa que posso fazer e avisar a todas as pessoas que eu conheco que esta empresa e fraudulenta. Existe um comunidade no orkut em que vc pode denunciar este tipo de empresa.

Anônimo disse...

D´Moraes Assessoria em RH - Péssima experiência
As informações abaixo são relacionadas à minha própria experiência com a empresa D´Moraes Assessoria de RH. Detalhei cada fase que incluem: perda de tempo, estresse e um prejuízo de R$ 1.100,00. No site da empresa, há comentários básicos e positivos de ex-clientes, mas, como o meu comentário negativo não poderia ser disponibilizado no site da empresa, então, escolhi este espaço para me pronunciar.

1 – Quando fui chamado para comparecer ao local, o contato foi feito através do meu celular informando que era uma oportunidade de emprego. Me perguntaram se eu estava empregado e se eu tinha interesse em uma nova oportunidade. Em caso positivo, que eu comparecesse no endereço da empresa em data agendada para uma entrevista.

2 – Quando fui “entrevistado” em dia e data agendada (10 de março, às 10h), na verdade não era uma oportunidade de emprego, mas sim a venda dos serviços de recolocação da D´Moraes. Fui “entrevistado” pela funcionária X e junto dela havia uma segunda funcionária da empresa que anotava todas as minhas reações, expressões e fala ao que era apresentado pela funcionária X.

3 – A funcionária X me passou a informação de todos os benefícios e diferencias da empresa D´Moraes, da agilidade, profissionalismo, do vasto conhecimento e contatos com empresas dos mais diferentes portes no mercado, das minhas possibilidades de ganho de acordo com o que foi verificado no meu currículo, informou que com a minha experiência e áreas de atuação eu teria boa aceitação no mercado de trabalho. Que meu perfil era excelente e que rapidamente eu teria bons retornos.

4 – A funcionária X perguntou em quais empresas eu gostaria de trabalhar e eu respondi que gostaria de trabalhar em empresas de grande porte de uma forma geral. Eu perguntei se eles possuíam contato com grandes empresas e ela respondeu que sim. Ela me perguntou qual era a minha preferência e eu informei que atualmente todas as grandes empresas estão desenvolvendo programas de capacitação interna na área em que atuo. Ela disse que eles possuíam contato com as empresas que mencionei e muito mais. Me perguntou se eu estava disposto a trabalhar em outro estado caso o salário fosse maior, exemplificando, que se eu ganhasse duas vezes mais aqui no Rio de Janeiro e recebesse uma proposta de ganhar quatro vezes mais em outro estado, se eu estaria disposto a mudar.

5 – Ela me perguntou qual era o meu ganho mensal e eu respondi. Ela disse que com o meu perfil e conhecimento eu teria a possibilidade de ganhar duas vezes mais e com benefícios facilmente. A partir deste momento em que ela tocou no assunto de ganho, ela não parou de falar e aumentar as minhas possibilidades de ganho salarial.

6 – A funcionária X deixou claro do meu potencial de recolocação no mercado e que com a D´Moraes isso seria facilmente providenciado. Informou que com o conhecimento dos profissionais de recolocação e do vasto contato com empresas de todos os portes no mercado que em pouco tempo eu estaria atuando em uma nova empresa e que se eu quisesse mesmo estado em uma nova empresa e buscasse maiores ganhos salariais e benefícios, que o serviço de recolocação não iria parar, porque era de interesse da D´Moraes que eu ganhasse maiores salários. Foi aí que ela me explicou que o maior ganho da D`Moraes vem do primeiro salário dos seus clientes. Que quando há uma recolocação, a D`Moraes fica com 50% do valor do primeiro salário recebido. Achei muito interessante, porque desta forma a empresa possui um interesse particular em conseguir uma recolocação para o seu cliente e dessa forma a atuação seria como uma parceria de negócio onde todos ganham.

7 – Após ela informar todos os benefícios e possibilidades, me foi apresentado os serviços complementares da D´Moraes para que eu tivesse maior possibilidade de recolocação. Então, a funcionária X me apresentou os serviços de elaboração do currículo, carta de apresentação, head hunting, análise grafológica, entre outros.

8 – Depois de todas essas informações e possibilidades, me pareceu ser um ótimo negócio, porque haveria uma equipe especializada, com grande acesso às empresas de todos os portes que poderia cuidar da visibilidade e negociação do meu perfil no mercado. Pensei: se eles foram invasivos ao ponto de entrar em contato através do meu celular sem serem solicitados, então, que poderiam ser agressivos o suficiente para o serviço de recolocação. Assim, a partir das informações que me foram passadas aceitei assinar o contrato de prestação de serviços desta empresa, que apesar das cláusulas do contrato serem um tanto duvidosas, aceitei devido às informações que me foram apresentadas com muito entusiasmo. Até cheguei a questionar alguns trechos do contrato, à funcionária X, como o atendimento passivo, mas, ela me afirmou que eu teria todo o suporte necessário, que as pessoas da empresa estariam trabalhando na minha recolocação e que estariam à minha disposição. Que mesmo que eles me colocassem em uma empresa, eles estariam em busca de outra, afinal, o principal ganho da D´Moraes viria dos 50% do primeiro salário de seus clientes. Acabei contratando serviços extras no valor total de R$ 1.100,00. Aceitei a contratação desses serviços extras, para que houvesse um maior interesse da contratada em conseguir uma nova oportunidade para o meu perfil e que esses serviços me trouxessem maior eficiência na visualização por parte das grandes empresas, afinal, pensei que haveriam profissionais capacitados e cientes das necessidades e das variedades do mercado.

9 – Com o contrato assinado e pagamento efetuado via cartão de crédito em 6 vezes, chegou o momento de enviar as informações solicitadas pela D´Moraes para que eles iniciassem o serviço contratado. Foi marcado um novo dia para o meu retorno, que foi em 13/03, quando fiz uma redação para análise grafológica e uma pequena entrevista com o funcionário Y, que me perguntou quais seriam as empresas que eu gostaria que meu perfil fosse anunciado. Mais uma vez informei que gostaria que meu currículo fosse divulgado em grandes empresas em geral, porque é uma tendência da área em qual atuo. O funcionário Y informou que a análise grafológica ficaria pronta até o dia 17/03. Perguntei se poderia receber o laudo por e-mail e ele disse que sim. Neste mesmo dia, eu enviei meu currículo por e-mail contendo todos os dados solicitados pela empresa para que eles já pudessem formatar minhas informações para trabalhar a divulgação nas empresas.

10 – No dia 19/03, perguntei via e-mail, se a análise grafológica havia ficado pronta e a funcionária Z informou que havia enviado meu e-mail para a pessoa responsável por este serviço e que em breve eu receberia via e-mail.

11 – No dia 25/03, eu perguntei, por e-mail, se eles haviam iniciado alguma ação para a minha recolocação. Gostaria de saber se alguma coisa estava sendo feita, então a funcionária W me informou que eu deveria enviar meu e-mail para o SAC.
Fiz isso, e no dia 27/03, para a minha surpresa, dois trechos da mensagem de resposta foram as seguintes: “Entendemos sua ansiedade, mas o Sr. fechou contrato conosco a menos de 01 mês!!!

Informamos que de acordo com o contrato do Sr., não existe a obrigação por parte da empresa em garantir entrevistas ou recolocação no mercado, além disso, o feedback se dá de forma receptiva, atente-se ao TERMO DE OBRIGAÇÕES DO CLIENTE.”

No mesmo dia respondi ao SAC que até o momento eu não havia recebido a minha análise grafológica e nem uma versão atualizada do meu currículo. Me foi respondido que a minha mensagem havia sido encaminhada para o setor responsável para as devidas providências.

12 – No dia seguinte (28/03), insatisfeito com a resposta, liguei para a D´Moraes e falei com o funcionário X2 sobre o que estava ocorrendo, pois eu não estava tendo um retorno sobre as ações da empresa. Ele falou que iria verificar e me enviar as informações. Infelizmente, não recebi nenhum retorno.

13 – No dia 03/04, recebi um e-mail para uma entrevista numa outra empresa de RH, parceira da D´Moraes. Na semana seguinte, passei por alguns testes de personalidade nesta outra empresa de RH e, no meado do mês de abril participei de uma entrevista na empresa ZZ. Depois dessa entrevista, não obtive nenhum retorno, tanto da outra empresa de RH, quanto da D´Moraes, empresa que contratei por R$ 1.100,00, para garantir a comunicação.

14 – No dia 17/04, recebi o meu currículo reformulado e minha carta de apresentação para análise e aprovação. Afinal qual foi o currículo utilizado no contato com a outra empresa? Com certeza, a versão que eu enviei no dia 13/03.

15 – No dia 18/04, enviei para o funcionário Y a informação de dois anúncios de vagas na minha área que pesquisei na internet. Solicitei que a D´Moraes fizesse contato com essas 2 empresas.

16 – Como não obtive nenhum retorno dessa possível ação da D´Moraes, no dia 25/04, enviei um novo e-mail para o funcionário Y, com cópia para o SAC. Mas, novamente, não obtive nenhuma resposta!

17 – No dia 08/05, liguei para a D´Moraes e falei com o funcionário XX do SAC. Mais uma vez, perguntei quais as ações que estavam sendo feitas para a divulgação do meu perfil no mercado. Ele ficou de verificar e me enviar as informações por e-mail.
Para a minha surpresa, recebi uma lista com apenas 4 empresas, sendo que duas, foram de minha indicação no dia 18/04. Afinal, que empresa de recrutamento é essa que me cobra R$ 1.100,00 e faz apenas isso em dois meses de serviço? Apenas 2 empresas e não faz nenhuma comunicação comigo?

18 – No dia 15/05, cansado pela falta de atendimento e pelo desrespeito, enviei um e-mail informando que estava muito insatisfeito com a situação e que estava me sentindo enganado pelo empresa. Informei que quando contratei o serviço, me foi dito que eu teria o meu perfil divulgado para grandes empresas, que eu teria apoio da equipe, mas, na verdade, nada disso aconteceu. Informei que queria meu dinheiro de volta, pois tudo aquilo que foi me dito, não havia sido cumprido. Mais uma vez, me foi dito que a empresa não se responsabilizava pela minha recolocação e que sua atuação era de atendimento passivo. Informei que a questão não era a recolocação, mas as ações da empresa. Informei que não teria pago R$ 1.100,00 para a D´Moraes se soubesse que o serviço seria desta maneira, o que é muito diferente do que me foi apresentado no dia em que fechei o contrato. A conclusão é que tudo foi feito com atraso, não há comunicação adequada, sempre há a resposta da empresa que se esquiva para um contrato que acaba se tornando absurdo.

19 – No dia 23/05, após eu mostrar todo o meu descontentamento, desejo do cancelamento do contrato e meu dinheiro de volta, chega finalmente a análise grafológica via e-mail (havia sido prometida para o dia 17/03). Realmente, um absurdo!!!

20 – No dia 26/05, iniciei o processo no PROCON, com todas as trocas de e-mails com a D´Moraes. Ninguém da empresa compareceu na data agendada para a audiência. Então, de acordo com as orientações da advogada do PROCON, tive que abrir um novo processo no Juizado Especial. O pior de tudo isso, é que continuo pagando as parcelas dos serviços contratados. Vamos ver no que tudo isso vai dar!

Anônimo disse...

DENUNCIEM A D'MORAES ASSESSORIA EM RH PARA O DISQUE DENUNCIA ASSIM ESSA EMPRESA FRAUDULENTA VAI SER DENUNCIADA AO MINISTERIO PUBLICO! EH GOLPE DO EMPREGO A D'MORAES ASSESSORIA EM RH!!! DENUNCIEM!!!

Anônimo disse...

Atuação Risivel
Fui procurado por esta empresa de RH com a alegação que teriam interesse em meu curriculum, e que desejariam conversar comigo, pois já haveria empresas "de olho" no meu perfil. Segundo a funcionária Bruna.
Marquei uma entrevista no dia seguinte as 10h no escritório. Um detalhe, eles me procuraram!
Dia e hora marcados estava eu entrando no escritório e recebo uma ficha para que eu preenchesse meus dados.
O mais estranho é que além deles possuírem meus dados, meu curriculum, queriam que eu preenchesse a tal ficha, onde havia uma única clausula especificando que eles não recebiam nenhum valor por parte das empresas, e que a D´Moraes contaria com a colaboração dos participantes e coisa e tal.
Esperei por mais de 1 hora para a reunião marcada.
Para concluir a epopéia, só seria atendido a partir do preenchimento da ficha. O outro detalhe, fui tratado com um descaso que quase virou agressão por parte da secretária.
Simplesmente um absurdo.
Só uma dica: FUJAM DESTA EMPRESA!
Outra dica: você vai a entrevista, mas não há nenhuma vaga especifica a sua espera. Eles pegam qualquer pessoa e com qualquer curriculum, não há critério de perfil

Anônimo disse...

D moraes
Eles me contactaram por telefone, sem dizer qual vaga estava disponível, marcaram uma entrevista poruqe tinha gostado do meu perfil. Chegando lá eles me ofereceram um salário muito maior do que o praticado no mercado. Eu já estava desconfiando de que não era nemhuma empresa idônea, pela forma como o André, que me entrevistou, falava. Depois de me fazer a proposta de emprego, disse que cobraria 30% do meu salário no primeiro mês e 30% no segundo mês de trabalho. Ou eu podia escolher descontar 50% no primeiro salário. Quando disse que não estava interessada, ele mudou a forma de atendimento e foi muito grosseiro.
Ele me informou que tinha pego os meus dados no site curriculum.com.br.

Anônimo disse...

Enrolação
Recebi telefone da empresa D´Moraes Assessoria em Recursos Humanos dizendo que estavam com meu curriculo e que o acharam muito interessante. Perguntaram se eu estava interessada em uma nova vaga. Diante da resposta positiva marcaram uma entrevista. Perguntaram ainda minha atual remuneração e pediram para levar meu curriculo impresso. Pediram por fim para eu entrar no site da empresa.

Pois bem, entrei no site da empresa, mas não me abstive a isso. Procurei pelo nome da empresa em site de busca e vi as reclamações contra elas.

Assim liguei para a empresa antes da entrevista e perguntei claramente se a entrevista se destinava a alguma vaga para qual eu havia enviado o meu curriculo ou se era oferecimento de serviço da empresa. Fui informado pela atendente que meu curriculo havia sido repassado a eles. Dessa forma entendi que era para uma vaga que havia me candidatado.

É comum que algumas empresas contratem empresas de recursos humanos para fazer uma entrevista prévia dos candidatos e nesse caso quem oferece a vaga é quemn paga a Assessoria em RH.

Chegando na entrevista foi me entregue um formulário que mais parecia que eu estava contratando a D´Moraes para me assessorar na busca de um novo emprego.
Questionei a atendente e a mesma um pouco mal educada perguntou se eu havia entrado no site da empresa. Disse que sim e por isso mesmo havia ligado antes da entrevista para saber se eu estava sendo contactada para uma vaga já existente ou se estavam me oferecendo o serviço. Disse ainda que eu não estava procurando um serviço de recolocação no mercado.

O pior é que os funcionarios mantem uma pose de que estão agindo certo. Eles entram em contato com você como se fosse entrevista para vaga, chegando lá a história é outra e tentam te vender um produto.

Deveriam agir de forma clara e dizer desde o primeiro contato que eles estão oferecendo um serviço, e não fazer com que perdamos nosso tempo participando de uma verdeira ´´palhaçada``.

Anônimo disse...

Golpe da DMORAES
me ligaram hoje da d'moraes e fui la....logo no meio da entrevista (me seguraram la 1 hora ) perecebi que era um teatro...no final pediram meu cartao de credito....prontamente disse que nao....o tal consultor me boto contra parede....falo que eu ia perder uma otima chance....neguei mais uma vez..........o cara invento mil coisas...mas ja sabia q era golpe....como me ligaram eu estava na rua e nao tive tempo de pesquisar...mas meu instinto nao me deixo na mao....ufa , nao sofri o golpe...a unica coisa que eles tem e meu cpf e meu rg , sera que podem fazer algo com issso?

Anônimo disse...

DENUNCIEM A D'MORAES A DISQUE DENUNCIA
AQUELES QUE CAIRAM NO GLOPE DO EMPREGO DA D'MORAES ASSESSORIA RH FAÇAM DENUNCIA AO DISQUE DENUNCIA, QUANTO MAIS DENUNCIAS FARÁ COM QUE A EMPRESA SEJA FICHADA NO MINISTERIO PUBLICO!!!!
FAÇAM SUA DENUNCIA 2253 1177!
JUNTOS VAMOS ACABAR COM ESSA EMPRESA FRAUDULENTA

Anônimo disse...

é lamentável
também fui entrevistada por eles. São teatrais mesmo.Graças a Deus não cai no conto deles, no circo que eles armam. O pior que apesar de tantas denúncias, os caras estão lá,podem até mudar de nome, mas o grupo é de calhordas.

Anônimo disse...

Cai no golpe da D'Moraes
Para minha surpresa, fui procurada pela D´MORAES ASSESSORIA EM RH - RJ, que me ofereceu recolocação, pois possuía várias oportunidades na minha área. Ora, desempregada há vários meses, confiei na possibilidade. Marquei uma entrevista.
Após longa explanação, que me acenava com o paraíso, foi abordada a questão financeira: eu deveria pagar R$600,00. Comentei que não possuía a quantia, já que minha última ocupação não era regulamentada em carteira e portanto, não poderia sequer contar com o auxílio-desemprego. Não faltaram argumentos para que eu conseguisse o dinheiro, inclusive a possibilidade de parcelamento através de cheques pré-datados ou a alternativa de fazer um teste durante um mês, com possibilidade de cancelamento, no caso de insatisfação.
Minha mãe emprestou-me o dinheiro para o primeiro mês, assinei cinco cheques de 100 reais e o contrato. A empresa simplesmente não fez mais contato, a funcionária, que se dizia minha assessora, nunca podia atender ao telefone, quando eu a procurava. As vezes que consegui falar com outros funcionários, fui informada de que já estavam sendo agendadas entrevistas para mim, tudo mentira, desculpas e mais desculpas foi só o que ouvi durante um mês.
Desconfiada da falta de idoneidade da empresa, não tive coragem de pedir mais dinheiro à minha mãe e já que a data para a cobertura da segunda parcela se aproximava, optei pelo cancelamento do contrato. Fui informada de que deveria fazê-lo por e-mail e assim fiz.
A partir desse momento houveram vários retornos por telefone e inclusive por e-mail, garantindo o que haviam prometido inicialmente e alegando que eu deveria insistir por mais tempo. Recusei veementemente e ao solicitar meus cheques de volta, fui informada de que já haviam investido toda a quantia em meu benefício e que eles não poderiam ser devolvidos. ( como assim ? ). Como o tempo se esgotava, fui ao Banco e sustei os cheques alegando desacordo comercial e agora eles me ameaçam com protesto, caso eu não queira " negociar

Anônimo disse...

ameaçam com protesto, caso eu não queira " negociar ".
Perguntas que não querem calar:
1-Como gastaram um dinheiro que ainda não havia sido pago ? Adiantaram para mim ?
2-Como puderam ter a certeza de que eu não cancelaria antes do término do contrato ?
3-Com o que foi gasta essa quantia ?
Espero que meu depoimento sirva de alerta. Segunda-feira vou ao PROCON, MINISTÉRIO PÚBLICO, JUIZADO ESPECIAL, estarei me informando dos passos a seguir. Assim que isso ocorra, postarei aqui.
Um abraço a todos e fiquem alertas

Anônimo disse...

Ola pessoal, Estou indignada, cai no golpe da D`Moraes. Estou procurando o máximo de informações e quanto mais procuro, mais me desespero, pois eles estão respondendo mais de 50 processos.
Estou me sentindo uma imbecil, como vcs devem ter observado o contrato deles é abusivo e muito bem amarrado. Eu recebi a ligação deles no dia 29/10/08 e no dia 30/10 entrei para fazer uma entrevista de emprego e sai com um serviço contratado, qdo me dei conta do golpe. No dia 31/10 (meia noite) enviei um e-mail para eles solicitando cancelamento, pela manhã falei com o consultor que me vendeu, solicitando cancelamento, não tive nenhuma resposta, na parte da tarde enviei um fax e logo depois um telegrama com aviso e cópia, responderam por e-mail que encaminhariam meu pedido ao diretor, porém não agendaram a data para o desacordo. Sustei todos os cheques. Porém, estou muito amarrada a eles e não sei quais as penalidades ainda podem cair sobre mim. Precisamos divulgar esse golpe, isso é um absurdo.
Estou me sentindo uma estúpida, desde esse dia não consigo fazer nada além de pensar e pesquisar sobre eles

Anônimo disse...

TAMBÉM CAÍ NO GOLPE DA D'MORAES
TAMBÉM CAÍ NO GOLPE DA D'MORAES. VAMOS NOS MOVIMENTAR PARA LEVAR ESSE ASSUNTO À REDE NACIONAL PARA QUE MAIS PESSOAS NÃO CAIAM NESSA E ELES NÃO CONTINUEM IMPUNES!!!!!!!! CONTEM COMIGO!!!!!!!!!!!!

Anônimo disse...

Atuação risivel
Fui procurado por esta empresa de RH com a alegação que teriam interesse em meu curriculum, e que desejariam conversar comigo, pois já haveria empresas "de olho" no meu perfil. Segundo a funcionária Bruna.
Marquei uma entrevista no dia seguinte as 10h no escritório. Um detalhe, eles me procuraram!
Dia e hora marcados estava eu entrando no escritório e recebo uma ficha para que eu preenchesse meus dados.
O mais estranho é que além deles possuírem meus dados, meu curriculum, queriam que eu preenchesse a tal ficha, onde havia uma única clausula especificando que eles não recebiam nenhum valor por parte das empresas, e que a D´Moraes contaria com a colaboração dos participantes e coisa e tal.
Esperei por mais de 1 hora para a reunião marcada.
Para concluir a epopéia, só seria atendido a partir do preenchimento da ficha. O outro detalhe, fui tratado com um descaso que quase virou agressão por parte da secretária.
Simplesmente um absurdo.
Só uma dica: FUJAM DESTA EMPRESA!
Outra dica: você vai a entrevista, mas não há nenhuma vaga especifica a sua espera. Eles pegam qualquer pessoa e com qualquer curriculum, não há critério de perfil!

Anônimo disse...

RECLAMAÇÃO
D`Moraes Assessoria em Recursos Humanos deveriam tratar seus clientes com mais respeito!
Sentindo-me lesada na relação com a empresa supra citada, solicitei ajuda no juizado especial em Jacarepaguá, no qual foi agendada uma conciliação em 17/12/2008.
Segue abaixo toda minha experiência com a D Moraes.


1. 18/10/2008 (sábado) - Recebi um telefonema de uma funcionária da D´Moraes dizendo que acharam meu currículum muito “atrativo” e que gostariam de marcar uma entrevista (dia 21/10/2008 às 16h30).

2. 21/10/2008 - Fui recebida por um consultor (Leandro) que explicou detalhadamente o trabalho de assessoria em recursos humanos e no final relatou os valores. Achei a proposta interessante, mas cara R$ 2.300,00 + 50% do valor do primeiro salário; o mesmo chamou seu superior (X), onde os valores foram renegociados para R$ 1.500,00 + 50% do primeiro salário. O valor foi cobrado no cartão de crédito em 6 parcelas e o consultor mencionou que os juros seriam baixos.
Ao retornar à casa, comecei a analisar a forma de abordagem, o contrato (que não deixaram que eu levasse para casa para analisar) e a taxa de juros do cartão Visa (o único que eu tinha no momento), no qual “caiu a ficha” que era de 300% a taxa efetiva anual: ou seja, o desconto não era desconto, porque eles receberiam os R$ 1.500,00 e eu teria de pagar os juros do cartão de crédito. Foi marcado para o dia seguinte o “coaching individual”.

3. 22/10/2008 - Compareci ao “coaching individual” e foram marcados os trabalhos de “coaching coletivo” para o dia 13/11/2008 e simulação da Dinâmica de Grupo e Palestra sobre Empregabilidade para 28/10/2008. Neste mesmo dia solicitei ao Sr. X que realizasse estorno do cartão Visa e utilizasse o cartão Mastercard para que não incidisse juros: neste momento ele mencionou que todos os cartões tinham juros e que seu desejasse pagar os R$ 1.500,00 eu deveria pagar a vista, porém em negociação com superior, ele conseguiu parcelar em 2xcartão Visa, sem juros. Passou novamente o cartão, se comprometendo a real
Neste mesmo dia solicitei ao Sr. X que realizasse estorno do cartão Visa e utilizasse o cartão Mastercard para que não incidisse juros: neste momento ele mencionou que todos os cartões tinham juros e que seu desejasse pagar os R$ 1.500,00 eu deveria pagar a vista, porém em negociação com superior, ele conseguiu parcelar em 2xcartão Visa, sem juros. Passou novamente o cartão, se comprometendo a realizar um adendo contratual até o final do dia, pois o lote do cartão já havia sido fechado e não havia ninguém no Departamento Jurídico. Saí insegura por ter assinado duas faturas de R$ 1.500,00 sem o adendo contratual e o estorno do cartão, mas eles enviaram o adendo contratual para que eu assinasse e garantiram que em 5 dias úteis o estorno seria realizado.
Recebi no dia 22/10 às 19h40 um e-mail encaminhando uma carta de “Boas Vindas” e ficha curricular a ser preenchida e encaminhada para a confecção do meu novo currículo; o qual eu respondi às 19h07 (em anexo).

4. 25/10/2008 - Preocupada com a abordagem acima e insegura em relação ao tipo de contrato, solicitei, alegando fortes razões pessoais, o cancelamento do contrato (em anexo); me compromentendo a pagar o valor do coaching individual realizado no dia 22/10/2008.
A cláusula 1 do contrato menciona os seguintes serviços: elaboração curricular em português, carta de apresentação em português, análise grafológica com laudo, palestra de dinâmica de grupo e empregabilidade e divulgação segmentada do curriculum para as consultorias e agências de recrutamento e seleção (que não me foram passados até a data de solicitação do cancelamento, conforme e-mails trocados em anexo). A cláusula 7 menciona que o prazo de duração do contrato é de seis meses. A cláusula 10 menciona os termos da rescisão contratual: cobrança dos serviços iniciais até a data da rescisão, acrescidos do proporcional referente ao serviço de jobhunting. O anexo da página 1 menciona uma data fictícia para os trabalhos; pois nenhuma empresa consegue executar o que está escrito no dia do fechamento do co
A cláusula 10 menciona os termos da rescisão contratual: cobrança dos serviços iniciais até a data da rescisão, acrescidos do proporcional referente ao serviço de jobhunting. O anexo da página 1 menciona uma data fictícia para os trabalhos; pois nenhuma empresa consegue executar o que está escrito no dia do fechamento do contrato: no anexoII a empresa solicita enviar o CV em até 48 horas para e-mail específico. Acrescento que não deixei meu cv impresso na data de assinatura de meu contrato em 21/10/2008.

5. 27/10/2008 - 17h52 – ainda sem resposta em relação ao cancelamento, telefonei ao Sr. Y para que ele me formalizasse o cancelamento. Recebi da Sra. Carolina um e-mail enviando uma Carta de Apresentação em Português; onde solicitei que ela se comunicasse internamente, pois eu já havia solicitado o cancelamento, falado com o Sr. Y e inclusive lhe copiado em e-mail.
Fiz uma carta de próprio punho à Administradora de Cartão de crédito sobre o estorno de R$ 1.500,00 (pois até hoje não recebi o comprovante do estorno; apenas o adendo contratual) e sobre o reconhecimento de apenas R$ 300,00 de nova autenticação de R$ 1.500,00 (2 parcelas de R$ 750,00) – carta em anexo.
O atendimento com a Adm. Visanet foi registrado sob o protocolo número 301075102.

6. Enfim, a empresa apelou para não realizar o distrato (e-mails em anexo), alegando inclusive falta de “maturidade profissional satisfatória” de minha parte. A D’Moraes cobra a importância de R$ 1.200,00 para rescindir o contrato, que discordo em função das razões dispostas no item 4. Solicito pagar o que utilizei: R$ 300,00 pelo coaching individual; conforme previsto no contrato. A forma de abordagem faz uma “pressão psicológica” em profissionais que estão fora do mercado, nos fazendo sentir incompetentes em buscar outras formas, mais recomendadas pela ABRH.
Vale observar o anexo II do contrato sobre o prazo de dois meses para “plantar” a divulgação do CV e o controle sobre a ansiedade por resultado

Anônimo disse...

D'MORAES EH MUITO PICARETAS
ELES NAO ARRANJAM NADA É PURA PICARETAGEM VEJAM AS DENUNCIAS FUJAM DESSA EMPRESA FRAUDULENTA!

Anônimo disse...

171, Eu enquadro a DMORAES RH nesse artigo do código Penal!!!
,Assim não dá ,assim não pode!!! Tudo planejado, tudo armado com figurantes pagos e enredos prontos, uma ardilosa trama para lesar financeiramente o coitado do desempregado. Com falsas promessas de doentia megalomania patológica. É isso mesmo ,com muita redundância pra enfatizar a tamanha falta de ética e responsabilidade por parte dos funcionários dessa empresa DMORAES RH !!! Como podem eles dormir a noite sabendo que estão ganhando a vida em detrimento de pessoas de bom caráter, porém carentes de tudo!!! Principalmente de um meio de sobrevivência. Assim se valendo da falta de boas oportunidades no mercado para quem não possui 3º grau e prometendo mesmo assim emprego em multinacionais. Ora ! Pessoal essa é realmente uma proposta interessante e tentadora, mas convenhamos que assim não dá e assim não pode!!!! Vo mandar pegar HEIN!!! Vai parar todo mundo no carro da PF ou da CIVIL. Tenho dito.

Anônimo disse...

Quase cai no golpe!
É um abuso e desrespeito com as pessoas que precisam de um emprego e acaba caindo nesse golpe.
Não tem nem dinheiro para pagar, mas acaba acreditando nesses safados!
É sempre uma ligação e dizendo que tem a vaga de emprego. Quando chega lá é só cobrança pelos serviços e 50% do seu salário que eles querem!

Anônimo disse...

Gente vamos denunciar!
alguém sabe como eu faço pra sair no jornal ou TV?
Isso é sério e humilhante!

Anônimo disse...

D'Moraes é denunciada no Golpe do Emprego Perde mais ações contra ela no Juizado Especial

As informações aqui contidas não produzem efeitos legais.
Somente a publicação no DJERJ oficializa despachos e decisões e estabelece prazos.


TJRJ - Juizados Especiais - 25/12/2008 10:29


Nome pesquisado: D'Moraes assessoria em rh
Período: 2007 a 2008

2008.001.184625-7
Autor: CHARLES DA SILVA FERNANDES
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RH
Fase: Juntada de Mandado

2008.002.029804-8
Autor: FERNANDA GABRIELE NUNES SALES
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RH
Fase: Conclusão ao Juiz

2008.203.007479-7
Autor: ODILON MACHADO RODRIGUES
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RH
Fase: Remessa ao Juiz Leigo

2008.209.027851-6
Autor: WALDIR BRUNO DE BARROS NETO
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RH
Fase: Digitação de Documentos

2008.001.176206-2
Autor: ROSANGELA CUNHA DA COSTA
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RH LTDA
Fase: Conclusão ao Juiz

2008.001.210423-6
Autor: ANDREA PEREIRA DOS SANTOS
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RH LTDA
Fase: Conclusão ao Juiz

2008.004.028308-7
Autor: ELIZANGELA MARQUES GALVAO CARVALHO SANTOS
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RH LTDA
Fase: Digitação de Documentos

2008.208.031146-8
Autor: VERONICA DE OLIVEIRA SOUTO
Réu: D'MORAES ASSESSORIA EM RH LTDA.
Fase: Digitação de Documentos

Anônimo disse...

D'MORAES É GOLPE, DENUNCIEM!!O resumo da historia foi a seguinte: em 1 semana rasguei R$1.120,00 a pessoa que me atendeu estava tão desesperada para arrancar o dinheiro do meu cartao que saiu pedindo todos os cartoes que eu tinha na carteira foi testando um por um e já foi dizendo que se pagasse hoje jah poderia arrumar um emprego mais rapidamente, aquela mentirada de praxe, avisei a senhorita que não tinha credito mas mesmo assim ela disse que queria tentar, vamos tentar, ou seja ja queria tirar meu dinheiro de qualquer jeito e ainda ficou tentando varias vezes ate conseguir passar R$500,00 em 6x + $500 em 5x e ainda não satisfeita tirou mais R120,00, parecia uma desesperada para já ROUBAR meu dinheiro e ainda tem a coragem de querer cobrar o restante, por um serviço que NUNCA existiu e NUNCA foi feito, somente no dia em que fui a sede, realizei uma entrevista de 30 min, escrevi uma redacao de 20 linhas e pronto, os charlatoes me enviam um e-mail dizendo que esses 2 serviços equivalem aos R$1.100,00 pagos. Francamente ninguem colocou uma arma na minha cabeça me obrigando a assinar, mas convenhamos R$1.100,00 por 20 linhas de uma redação e uma entrevista de 30 min, É MUITA PICARETAGEM!!! 8.500 clientes?? isso é a maior mentira, VOCÊS NÃO PASSAM DE APROVEITADORES E CHARLATOES QUE ENGANAM AS PESSOAS QUE ESTÃO COM DIFICULDADES DE EMPREGO, PROMETEM TUDO MAS NÃO FAZEM NADA ALEM DE FICAREM COM SEU DINHEIRO E AINDA ACHAM Q ESTAO CERTOS, PQ USAM AS ARTIMANHAS E BRECHAS JURIDICAS PARA TE ROUBAR!!! NÃO ACREDITEM EM UMA PALAVRA DESSES CHARLATÕES!!! VIDA CURTA a D´ MORAES!!! e alias esses 40 processos foram somente no ano de 2007 e 2008, ta? e na sua grande maioria, pela pesquisa que realizei vocês estão perdendo, porque será??? Se fossem tão honestos creio que todos estariam satisfeitos correto??? entao será que existem mesmo esses 8.500 clientes??? Acho que não... Tirem dois zeros que creio que irá soar melhor com a realidade dessa empresinha de malandros, ta mais para 85 clientes e 40 te processando e o restante são os amigos e familiares ou pessoas como eu que foram enganadas!!!Enganação PURA!!!!

Anônimo disse...

D'MORAES PERDE AÇÕES NO JUIZADO! ATENÇAO QUEM FOI ENGANADO POR ESSA EMPRESA FRAUDULENTA DO GOLPE DO EMPREGO ENTRE NA JUSTIÇA! A D'MORAES PERDE TODAS AS AÇÕES! PARABENS AOS JUIZES! VAMOS FAZER JUSTIÇA E ACABAR COM A ESSA EMPRESA FRAUDULENTA QUE ROUBA DINHEIRO PROMENTENTO VAGA! DEUNUCIEM A D'MORAES PARA TODOS!!!
D'MORAES É GOLPE!!!!

Claudio Moraes disse...

D'MORAES ASSESSORIA EM RECURSOS HUMANOS LTDA = UMA EMPRESA SÉRIA! LÁ TRABALHAM PROFISSIONAIS INTEGROS E MUITO COMPETENTES EU POSSO AFIRMAR POIS SABEM QUEM SOU, SOU O DIRETOR EXECUTIVO DESTA EMPRESA (CLAUDIO MORAES) E QUEM SÃO ESSES ANONIMOS...? ALGUEM CONHECE...? ATÉ PORQUE SÃO ANONIMOS... SERA QUE UMA PESSOA CERTA DO QUE QUER DIZER PRECISA SE ESCONDER...? POR QUE NÃO DIZEM NOMES, CONTATOS ETC? POR QUE SABEMOS SER CONCORRENTES INCOMPETENTES, ENQUANTO A D'MORAES CRESCE A CADA DIA COM UM TRABALHO INTEGRO, VOCES PRECISAM UTILIZAR DA DIFAMAÇÃO (POIS NÃO POSSUEM CLIENTES PARA ASSESSORAR... DEVEM ESTAR COM DIFICULDADES...) POIS BEM QUEM QUER SABER COMO É A D'MORAES E SUAS VIRTUDES ABAIXO COLOCO ALGUNS DOS MILHARES DE ARTIGOS QUE TENHO PARA MOSTRAR UM POUCO DA COMPETENCIA QUE FALTA AOS QUE PREFEREM DIFAMAR ANONIMAMENTE.


http://www.calltocall.com.br/site/web/noticias.asp?id_noticia=5193
http://www.administradores.com.br/noticias/quando_o_rh_recorre_ao_outplacement/13018/
http://www.revistafatorbrasil.com.br/ver_noticia.php?not=48317
http://www.cmconsultoria.com.br/vercmnews.php?codigo=36829
http://www.revistafator.com.br/ver_noticia.php?not=52982
http://www.portalvp.com.br/site/Htmls/BsmArtigosDetalhes.php?menu=2&Id=524&editoria=Profissional
http://www.zap.com.br/empregos/dicas-materias-empregos/como-se-preparar-para-uma-entrevista/default.aspx?mat=5444
http://www.administradores.com.br/noticias/como_manter_ou_conquistar_emprego_durante_a_crise/23059/
http://www.revistafatorbrasil.com.br/ver_noticia.php?not=77635
http://www44.bb.com.br/appbb/portal/bb/unv/ntca/noticia.jsp?Noticia.codigo=160695 - muito boa (no site do banco do brasil!!!)
http://www.revistafator.com.br/ver_noticia.php?not=55332
http://www.ceed.com.br/oabrj/localizacurriculo.asp?acao=3
http://www.portalvp.com.br/site/Htmls/BsmArtigosDetalhes.php?menu=2&Id=494&editoria=Profissional
http://www.zap.com.br/empregos/dicas-materias-empregos/como-se-preparar-para-uma-entrevista/default.aspx?mat=2828

Anônimo disse...

D'moraes É GOLPE NAO CAIAM!!!
O Sr. Cláudo acha que somos burros, pois estes artigos são pagos!!! Como vivem esses sites? De pagamento de matérias, além claro de anúncios.
Sim, a maioria é anonima pois o Sr e seus representantes ameaçam que fala a verdade que vcs são mentirosos e prometem vaga para arrancar o dinheiro das pessoas.
Vá ao Site ReclameAqui, e veja as pessoas reclamando e vcs ofendendo!
Mas vcs estão perdendo todos os processos nos Juizados, e se a PF nao fechar essa empresa vcs vao ter q fechar pq estão snedo obrigados pelos juizes a devolver o dinheiro! A Justiça está sendo feita.
É triste ganhar dinheiro em cima das expectativas de pessoas desinformadas! O Sr. Claudio já tem seu lugar no INFERNO!

Anônimo disse...

Não Caia Nessa Enrrascada! Por favor Cuidadoooooooo!
Realmente estou chateado com a empresa D’Moraes Assessoria em RH, fiz um contrato segunda-feira e na terça-feira a noite mandei um e-mail para ombudsman@dmoraes.com.br que é o serviço de atendimento ao cliente deles... Para cancelar!
Estive lá na terça de manhã e me disseram para ligar para FELIPE ás 13 horas, então fiquei ali no centro até as 13 horas e fui de novo lá na sede deles, e mais uma vez disseram que somente essa pessoa poderia Cancelar o contrato e que ele estava em Araruama... Mas será que não tem ninguém lá que pudesse resolver isso...?
Hoje quarta-feira eu liguei e finalmente consegui falar com o FELIPE e ele disse que a pessoa que me falou isso se enganou, pois na ausência dele sempre tem outra pessoa lá para resolver... Por que não resolveram então...Ele me disse que para eu ficar tranqüilo que em breve vou receber um e-mail do departamento jurídico deles com o cancelamento.
SE NÃO RESOLVEREM ISSO ESSA SEMANA VOU PROCURAR A JUSTIÇA, realmente espero não ser necessário, mas se for não vou pensar duas vezes, me sinto realmente feito de palhaço por essa empresa e se ninguém fez isso ainda eu vou fazer...

Decidi cancelar, pois consegui uma vaga na área em que eu desejava e na empresa onde trabalho atualmente, não faz sentido continuar com esse contrato...

Acabei de ver o e-mail que mandaram hoje as 10:48 estão cobrando o valor total do que paguei, injusto, pois não vou usar estes serviços...
- Elaboração curricular - R$ 150,00
- Carta de apresentação - R$ 150,00
- Divulgação segmentada - R$ 200,00
- Total para cancelamento - R$ 500,00
- Total a ser pago pelo contratante pelos nossos serviços = R$ 500,00
- Valor Residual = R$ 0,00

O CURRÍCULO só chegou agora para eu e muito mau feito por sinal, não concordo em pagar isso...

Estou procurando o Juizado de pequenas causas!

Anônimo disse...

SITE: RECLAMEAQUI.COM.BR
19/05/2009 13:25 - Neli Braga Saracelli
a senteça publicada nesta página referente ao processo que Luiz henrique Bretas Saracelli ajuizou em face da D'Moraes no Juizado Especial Civel de Jacarepagua , foi alterada não sei por quem . Fui advogada no processo e posso garatir-lhes que a D'Moraes foi OBRIGADA A DEVOLVER OS CHEQUES EMITIDOS POR LUIZ HENRIQUE BRETAS SARACELLI E OS DEVOLVEU .
Neli Braga Saracelli Advogada OAB 29.848 - e-mail nelisaracelli64@globo.com

Anônimo disse...

ESSE CLAUDIO MORAES DA D'MOREAES ACHA Q SOMOS BURROS! ISSO NAO EH CONCORRENCIA ESSES COMENTARIOS SAO DE PESSOAS LESADAS POR ESSA EMPRESA FRAUDULENTA! EH SÓ CONFERIR NO SITE RECLAMEAQUI.COM.BR
QUE TEM INUMEROS CLIENTES PROCESSANDO ESSA EMPRESA DE LADRÕES. SOH QUEREM O DINHEIRO E PROMETEM E NAO ARRAJAM NADA, GOLPE DO FALSO EMPREGO! DENUNCIEM ESSE CLAUDIO E SUA EMPRESA! DIVULGUEM PARA OUTROS NAO CAIREM NESSE GOLPE DA FRAUDULENTA D'MORAES! BANDO DE LADROES!

Anônimo disse...

Que cara de pau desse Sr. Claudio vir aqui e dizer q é concorrencia, ele é que está desesperado pois nao tem mais clientes! É so Google a empresa dele para ver Centenas de processos e Reclamaçoes sobre o golpe da D'Moraes de PROMETER EMPREGO E SÓ ROUBAR O DINHEIRO DOS CLINETES! Essas matéria que ele poe, no Zap, Globo.com, etc SAO PAGAS! Nos gratuito só tem CLIENTES RECLMANDO E PROCESSANDO!
Esse Sr. deveria ter vergonha de entrar aqui pq ele é o CHEFE DA QUADRILHA FRAUDULENTA DA D'MORAES. Já viram a foto dele? Dá para confiar na cara dele? Sem comentarios........

Anônimo disse...

Só quero deixar claro aqui que com o avanço da internet e dos meios de comunicação, nós, isso inclui um grupo de pessoas que foram enganadas por essa empresa D'Moraes, com o o golpe do emprego!
Não vamos parar de divulgar esse golpe e essa empresa em todas as midias até que eles sejam presos! Prinicpalmente este Sr. Claudio Moraes, que como bem dito acima, deve ser infeliz por sua doença da obesidade e desconta praticando golpes contra os outros!
Sr. Claudio, onde o Sr. divulgar a sua empresa de golpes nós estaremos divulgando a VERDADE sobre o golpe praticado pelo Sr.
Nossa meta é que sua empresa seja denunciando ao MP e que todos os cliente contactados e enganados serão notificados do GOLPE que o Sr. Pratica.
Att,
Associação Denúncia da D'Moraes e Claudio Moraes - Golpe do Falso Emprego

Anônimo disse...

ESSE CLAUDIO MORAES É 171! PAGA AS MATÉRIAS NA IMPRENSA E ENGANA A TODOS. MAS ELES ESTÃO MUITO MAL PQ NÃO PODEM ENGANAR AS PESSOAS! TEM INTERNET COMPROVANDO O GOLPE DA D'MORAES! MILHARES DE SITES E BLOGS FALANDO A VERDADE SOBRE O GOLPE DA D'MORAES! CONTINUEM DIVULGANDO POQ ELES VÃO FALIR LOGO! MAS MERECEM É CADEIA!

Anônimo disse...

Pessoal, eu fui vitima, coloquei na justiça e consegui ganhar a causa. Não cobrei indenização para não ser interpretada de forma errada pelo juiz. Porém consegui sim, que não me fosse arrancado nenhum valor e tive o cancelamento do contrato que assinei sem onus.
Denunciem, e busquem seus direitos!!!
E vamos divulgar sempre, falo pra todo mundo o que aconteceu comigo e ja livrei duas conhecidas próximas de cairem neste golpe.
Sorte a todos!

Anônimo disse...

ANÔNIMO
Quero deixar aqui registrado minha indignação por ter sido lesada em uma falsa agência de empregos no Rio de Janeiro
Trata-se de RCC recursos humanos
Fica em Braz de Pina,2.540 Vista Alegre

Tentei chamar reportagem, tentei ligar para algumas emissoras mas não sabía que era tão difícil querer colaborar com o bem estar da sociedade
Aproveitam da nossa fragilidade e boa vontade, por sermos honestos e fazer o bem.

Essa agência cobra por inscrições, cobra carimbo e cobra nada consta para os candidatos e em troca dar uma folha com um contrato dizendo que não temos o direito de reclamar caso não saia o emprego
Depois manda desligar os celulares e deixar a bolsa (com o celular) do lado de fora da sala
A sala é fechada na chave para atender a cada candidato.
Depois ví vários outros candidatos e a vaga sería a mesma que a minha.No caso acompanhante de idosos.
...por fim...ninguém é aprovado na seleção, segundo eles.

E assim... lá se foram nossos sonhos de emprego e nosso dinheiro

Não caia nessa furada pelo amor de Deus!!!!
Me sinto a pessoa mais burra do mundo por ter caído nessa

Anônimo disse...

Em 2009 fui vítima da D'Moraes e desde então venho acompanhando a trajetória criminosa dessa empresa, ou melhor, dessa quadrilha e outras que agem da mesma forma, com intuito de alerta a maior quantidade possível de pessoas quanto a fim de que não sejam ludibriadas pelas mesmas.
Ao saber que a D'Moraes tinha trocado de nome, fui investigar e para a minha surpresa me deparei com as seguintes informações abaixo, levantadas no registro.br

Domínio dmoraes.com.br já está registrado.
Domínio: dmoraes.com.br
Servidor DNS: ns1.niteroiwebsites.com.br
Servidor DNS: ns2.niteroiwebsites.com.br
Expiração: 2011-09-23
Status: CONGELADO <------------------------------ (Interessante não?!)

Agora olhem em nome de que está registrado o domínio rhxacessoria.com.br

domínio: rhxassessoria.com.br
entidade: José Claudio Barroso de Moraes <--------ESSE NOME É FAMILIAR?!

Essa quadrilha de estelionatários é bem esperta, não renovaram o registro do domínio, simplesmente criaram outro, porque o nome D'Moraes já estava muito "queimado" na praça.

Quem tiver o interesse, é só ir lá no registro.br e pesquisar.

Só há uma explicação para essa quadrilha continuar operando, alguém muito poderoso está por trás disso tudo.

Outras agindo igualzinho...
- Promisse RH
- Vencer RH
- RH Group

Anônimo disse...

Sr. José Claudio Barroso de Moraes sua empresa é tão idônea que mudou de nome e até de endereço, agora chama-se RHXACESSORIA.
Essas materias "compradas" com que você se defende são ridículas! Deveria se envergonhar de ludibiriar tantas pessoas. Os relatos postados aqui não são de empresas concorrentes inescrupulosas como a sua, são de VÍTIMAS dos seus golpes desesperadas em reaver quantias preciosas de suas reservas perdidas em vão, diante da oferta do falso serviço de recolocação no mercado de trabalho.

Anônimo disse...

POR ISSO TROCARAM DE NOME NÉ?!A QUADRILHA AGORA CHAMA-SE RHXACESSORIA

D'Moraes é investigada Pelo Ministério Público
Por Folha de São Paulo 07/11/2011 às 10:42

A oferta de uma vaga inexistente e a garantia de uma futura recolocação no mercado são figurinhas carimbadas nos relatos dos clientes insatisfeitos com empresas de recursos humanos. Esse problema já havia levado, em 2008, a D'Moraes Consultoria em RH a
se comprometer judicialmente a não garantir vagas a seus clientes e a não cobrar multa por rescisão de contrato. Nos últimos dois anos, seis processos contra a empresa foram instaurados por clientes no Tribunal de Justiça do Estado do Rio de Janeiro.
A oferta de uma vaga inexistente e a garantia de uma futura recolocação no mercado são figurinhas carimbadas nos relatos dos clientes insatisfeitos com empresas de recursos humanos. Esse problema já havia levado, em 2008, a D'Moraes Consultoria em RH a
se comprometer judicialmente a não garantir vagas a seus clientes e a não cobrar multa por rescisão de contrato. Nos últimos dois anos, seis processos contra a empresa foram instaurados por clientes no Tribunal de Justiça do Estado do Rio de Janeiro.
O MPT-RJ (Ministério Público do Trabalho do Rio de Janeiro) tem pelo menos oito investigações em andamento e duas ações judiciais movidas contra empresas de recursos humanos.

Fonte:
http://www.midiaindependente.org/pt/blue/2011/11/499744.shtm

Anônimo disse...

José Cláudio Barroso de Moraes e Filipe Cascardo de Oliveira investigados por Golpe do Falso Emprego!!!
O Ministério Público do Rio fechou, nesta quarta-feira (10), o escritório de uma empresa no Centro do Rio sob a acusação do golpe do falso emprego.
Na internet, a empresa se dizia especializada em recursos humanos, com objetivo de atender profissionais que buscam uma nova colocação no mercado de trabalho.
Os serviços vão desde divulgação dos clientes à preparação do profissional para processos seletivos e custavam até R$ 6 mil, de acordo com o MP.
Através da quebra de sigilo bancário da empresa RHX, foram bloqueadas as contas dos sócios Cláudio Ricciopo de Moraes, José Cláudio Barroso de Moraes e Filipe Cascardo de Oliveira.
Os donos da RHX estão sendo investigados pelos crime de estelionato, formação de quadrilha e lavagem de dinheiro.
O promotor Alexandre Themístocles já havia denunciado, pelo mesmo motivo, as empresas Promise Treinamento e Desenvolvimento Profissional e RH Prime Consultoria em Recursos Humanos.
As empresas de fachada também iniciavam o golpe convocando pessoas desempregas e inexperientes para entrevistas de trabalho para uma vaga de emprego que não existia.
No início da tarde desta quarta, os agentes da Coordenadoria de Segurança e Inteligência do MP entraram no escritório da empresa RHX.
“Chega aqui, é uma firma de fachada. Íamos ser lesadas. Não tinha vaga nada”, disse uma suposta vítima.
Um jovem disse que sequer deu o contato dele para a empresa.
“Um transtorno, né? Você pensa que é algo sério e eles pesquisam, te fazem um contato, prometendo algo que na verdade não existe”, afirmou o jovem.